11月29日、第6回Ｙ＆Ｓグローバルセミナーに参加しました。楽天株式会社で社内英語公用語化を推進している執行役員でグローバル人事部長の野田公一氏よりお話しを伺いました。公用語宣言から３年間で、社員のＴＯＥＩＣ平均スコアーが250点上がり800点近くまで改善、今後は英語力だけではなく、異文化や異価値観を理解して供用できるグローバル人間力を同時に高めて楽天のグローバルビジネスを拡大する、との内容でした。今、日本の企業が何をしなければならないのか、先頭を走っている楽天の成功に注目が集まっています。
楽天野田公一氏とＹ＆Ｓ斉藤裕紀恵代表と共に
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